El primer hito del proyecto fue el desarrollo de la Metodología Autocoaching®. Un conjunto de sencillos pasos para que cada persona pueda conocer su grado de felicidad y marcarse cambios para mejorar su vida. Creemos que somos las personas las responsables de tomar las riendas de nuestra vida. Debemos saber lo que estamos haciendo bien y en qué fallamos, para enmendar errores y potenciar los comportamientos y actitudes que más nos convienen. Esta metodología, con el motor de cambios de Coaching de la Variedad, es la base de la web autocoaching.es que actualmente da servicio a más de 19.000 usuarios.
Dossier de Preguntas Frecuentes (FAQ) de la Metodología Autocoaching
En este dossier incluye información sobre la Metodología de Autocoaching® que facilita encontrar la felicidad, desarrollando el potencial profesional y humano. Incluye información del trabajo realizado en su investigación y desarrollo durante los últimos cinco años. Descargar aquí un completo dossier
Rueda de la Vida y Mapa de la Vida (en Excel)
La Rueda de la Vida es el paso inicial de la metodología y representa la felicidad de cada individuo. Con este fichero se genera el Mapa de la Vida (desarrollado en detalle en el segundo libro “Autocoaching para despertar”), en donde se parte de la Rueda de la Vida en el centro de la hoja, y se añaden alrededor nuevas subruedas exploratorias. Descargar aquí el fichero Excel (o en inglés).
Rueda de la Vida imantada
Ahora la Rueda de la Vida estará más presente en tu vida, ya que de un rápido vistazo puedes comprobarla en tu sitio favorito (por ejemplo en tu frigorífico). Es una Rueda de la Vida compuesta por imanes que ofrece un fantástico recordatorio de nuestro estado actual de felicidad. Se puede adquirir cómodamente por Internet en algunos sitios como por ejemplo La Casa del Libro o la FNAC. Recomendamos comprarla en el Jardín del Libro.
Dossier de Preguntas Frecuentes (FAQ) de la web de autocoaching.es
En este dossier se ha recopilado información sobre la web www.autocoaching.es que es nuestra solución a particulares y actualmente da servicio a más de 19.000 usuarios. Es un punto de entrada para realizar prácticos ejercicios y conocer de cerca el mundo del coaching. No es ningún caso el sustituto completo de un buen terapeuta/psicólogo/coach, pero sí un complemento inicial que sirve de análisis previo para potenciar el trabajo profesional. Descargar aquí un completo dossier
Blog Autocoaching
Completo Blog donde se han comentado todas las novedades de la web de Autocoaching desde su nacimiento. Creado en junio de 2007, detalla todos las mejoras aplicadas a la solución, y sirve de punto de encuentro a los distintos usuarios finales. Accede aquí al blog
Marcas y registros de la empresa
Hemos considerado importante la protección de nuestra propiedad industrial y un equipo de profesionales ha realizado un completo trabajo de marca comercial. Existen numerosos registros a lo largo de todo el mundo: Autocoaching®, miGPSVital® y miGPSProfesional® son marcas comerciales registradas en numerosos países. Más información aquí
Con la Solución Autocoaching 3.0 acercamos la Metodología Autocoaching® a las empresas para mejorar su calidad humana. Se han desarrollado herramientas específicamente orientadas a los clientes y accionistas (Aplicación miGPSVital®), y a los empleados (Aplicación miGPSProfesional®), que permiten obtener, gracias a un coste de propiedad reducido y a unos plazos de implementación muy optimizados, un rápido retorno de la inversión.
La Solución Autocoaching 3.0 permite construir la empresa del futuro ofreciendo valor para todos los usuarios, ya sean internos (empleados o accionistas) o externos (clientes o proveedores). Se apoya en el Mapa de la Vida (extensión natural de La Rueda de la Vida) y en el potente motor taxonómico del Coaching de la Variedad. Ambos ofrecen a las empresas un ordenado y completísimo catálogo (de 260.000 gustos y 10.000 cambios), que configurado a su medida, facilita a los usuario escoger lo que quieren y se proponen en la vida. Es el punto de partida para que las personas sepan elegir lo que necesitan, y se marquen cambios que transformen sus quejas en acciones. Descargar aquí un completo dossier.
La Aplicación miGPSVital, orientada a clientes o accionistas, soporta el complejo proceso de cambio para la búsqueda de la felicidad.
Más información sobre miGPSVital®
Aporta entre otras, las siguientes ventajas:
- Uso de una herramienta web que permite acercar el crecimiento personal a un mayor número de personas de forma muy económica.
- Potenciar la comunicación con los clientes o accionistas creando con cada uno de ellos, una relación única e irrepetible.
- Aumentar la fidelidad a la marca, generando simpatía hacia una empresa comprometida con el crecimiento personal y la felicidad.
- Monitorización de todos los procesos de acceso de los usuarios a la herramienta web.
- Conocimiento de las preferencias de los usuarios, al conocer los gustos y cambios más solicitados.
Dossier de Preguntas Frecuentes (FAQ) de la Aplicación miGPSVital®
En este dossier se ha recopilado información sobre la Aplicación miGPSVital®, que ofrece a las empresas un completo método que les apoya en la tarea de acercar las soluciones de coaching a todos sus clientes y accionistas de forma profesional y homogénea. Descargar aquí un completo dossier.
Orientada a los empleados, soporta los procesos de coaching ayudando a la empresa a mejorar rápidamente la productividad.
Más información sobre miGPSProfesional®
Son numerosas las ventajas a obtener, tanto para los empleados como para la empresa, entre ellas, cabe destacar:
- Uso de una herramienta web para acercar los procesos de crecimiento personal a un mayor número de empleados de forma muy económica.
- Profesionalización del proceso de coaching, aplicando una metodología completa y adaptable en el que es posible ahorrar una o dos sesiones al realizar el propio empleado un proceso de análisis inicial.
- Aumentar la lealtad y motivación de los empleados al sentirse más valorados por la empresa.
- Monitorización de todos los procesos de coaching con la herramienta web.
- Conocer los factores y cambios más demandados por parte de los empleados; analizando su efecto sobre el clima laboral.
Dossier de Preguntas Frecuentes (FAQ) de la Aplicación miGPSProfesional®
En este dossier se ha recopilado información sobre la Aplicación miGPSProfesional®, apoyada por la Metodología de Autocoaching®, que permite a las empresas mejorar los procesos de crecimiento personal de forma muy económica. Descargar aquí un completo dossier
Presentación comercial – Construyendo nuevas empresas
Una sencilla presentación comercial que muestra los pasos fundamentales de la herramienta y el valor que aporta en las empresas. Con la puesta en práctica de la Aplicación de miGPSProfesional, la empresa consigue empleados con mayor lealtad, satisfacción, y profesionalidad a través de su mejora personal. Descarga aquí la presentación comercial
Tres prácticos libros describen la metodología y facilitan su aprendizaje: “Autocoaching: cómo conseguir lo mejor de uno mismo” (2009 – Ed. Gran Aldea Editores para el mercado Latinoamericano y 2011 Ed. Grancher, Colección ABC en el mercado francés); “Autocoaching para despertar” (2010 – Ed. LID); y aparecido en mayo de 2011, el primer libro-blog que está disponible gratuitamente en www.conseguirlafelicidad.com y que profundiza en la búsqueda de felicidad.
Autocoaching: Cómo conseguir lo mejor de uno mismo
Autoconocerse es el primer paso para ser feliz y este libro es la guía para conseguirlo. Editado por Gran Aldea Editores (2009) en Latinoamérica y distribuido en España por Octógono (2008), explica de forma clara, didáctica y de fácil lectura para ayudar a todo el mundo a dar este primer paso de autoconocimiento con el apoyo de herramientas del coaching, PNL o la ingeniería (entre otras). Será editado a finales del 2010 por Ed. Grancher (Colección ABC) en el mercado francés. Recomendamos comprarlo aquí. Tienes más información aquí.
Autocoaching para despertar
Editado por LID Editorial (2010) describe nuevas herramientas para gestionar mejor nuestra vida con la ayuda de un GPS Vital y un Mapa Global de la Vida. Este segundo libro es de mayor alcance que el primero, pero no sustituye la lectura del primero, ya que aporta ejemplos totalmente distintos. Tal como plantea el gran Jose María Gasalla (conferenciante y escritor de Esade): “Pedro, en este libro sobre Autocoaching no trata de teorizar ni de planearnos cuestiones abstractas, sino todo lo contrario. Este libro es de aplicación directa y rápida del cual se obtiene una utilidad desde el primer momento”. Recomendamos comprarlo aquí.
Nuevo libro-blog www.ConseguirLaFelicidad.com
Hemos compartido en mayo de 2011 un libro-blog que profundiza en la búsqueda de la felicidad y está disponible gratuitamente en www.conseguirlafelicidad.com.
Dossier de Preguntas Frecuentes (FAQ) de los libros
En este dossier se ha recopilado información sobre los dos primeros libros, “Autocoaching: Cómo conseguir lo mejor de uno mismo” (Ed. Gran Aldea Editores) y “Autocoaching para despertar” (LID Editorial), incluyendo algunas reseñas, el trabajo metodológico para desarrollar el primer libro, resúmenes de los mismos, las presentaciones realizadas y los puntos de venta. Descarga aquí un completo dossier
Dossier de presentaciones del primer libro
A lo largo de 2009 se presentó el primer libro en las principales librerías de España (La Casa del Libro, FNAC, …). Ruta de casi 8.000km con 20 presentaciones en A Coruña, Bilbao, San Sebastián, Zaragoza, Barcelona, Girona, Madrid, Alicante, Murcia y Cartagena. Más de 1.000 asistentes nos arroparon y con más de 4.000 libros vendidos. 10 apariciones en radios, 2 en televisión, 2 artículos a página completa con numerosas notas de prensa. También fue presentado en Buenos Aires (Argentina) en la Librería Ateneo. Descargar aquí un completo dossier.
Muchas son las empresas que buscan la felicidad de sus empleados para tener mayor productividad, pero en muchas ocasiones no saben ni por dónde empezar. Tras muchos años de investigación, desde Autocoaching® mostramos a las empresas cómo enseñar a sus empleados una metodología que les apoye a conseguir la felicidad con los recursos que existen dentro de cada uno. Servicios que aportan todos los ingredientes necesarios para que la empresa mejore su comunicación con los clientes o la productividad de sus empleados. Se pueden comprobar casos de éxito como LasRozasVillage, o Nivea, entre otros.
Formación
Para divulgar y presentar la metodología en talleres experienciales de desarrollo de habilidades. Una oferta formativa diseñada de forma completa y configurable, y certificada por ICF (International Coach Federation) con créditos de formación continua, que acercará rápidamente el crecimiento personal a las organizaciones. El programa es una inversión en capital humano que garantiza el éxito a largo plazo. Con su diseño configurable atiende tanto a las necesidades de grades empresas como las de organizaciones medianas y pequeñas. Estos son algunos ejemplos de contenidos que se presentan a la audiencia:
- El valor para comenzar el cambio, y el compromiso para mantenerse en la acción y conseguir el resultado deseado.
- Enseñar a las personas a dejar la queja a un lado, y a motivarse personalmente para comenzar a realizar cambios para su propio beneficio y en el de los compañeros.
- Todos los componentes necesarios para que nunca falle el compromiso para conseguir los objetivos marcados. El compromiso, en resumidas cuentas, de buscar un estado propio de mayor felicidad.
Ponencias
Para divulgar y adaptar la metodología a temas concretos como la motivación de los empleados o el entrenamiento en el crecimiento personal e integral orientado a la mejora continua. Todas enfocadas en ofrecer métodos para conseguir la felicidad, o cómo mejorar la comunicación para tener relaciones más efectivas.
En estos encuentros, se ofrece al empleado un entorno positivo y de alta motivación en el que se expone brevemente la Metodología de Autocoaching y cómo un proceso de crecimiento personal puede ayudar a establecer un plan eficaz de mejora personal. Los encuentros son siempre personalizados para transmitir contenidos específicos a cada cliente y hacer énfasis en los mensajes clave seleccionados por él.
Opcionalmente, junto con las ponencias se ofrece la rueda de la vida imantada o los libros con la metodología.
Consultoría
Con años de experiencia en la implementación de soluciones de software, se ofrecen servicios de para instalar, configurar y personalizar herramienta web, así como supervisar el despliegue de la metodología por otros coachs.
Coaching
Para mejorar fases concretas del proceso, tanto de coaching personal como ejecutivo. Nuestros profesionales cuentan con certificaciones en otros estándares del mercado que utilizan como complemento a nuestra metodología.
Esta técnica permite mejorar su capacidad de análisis y toma de decisiones, su eficacia interpersonal y refuerza su confianza en el trabajo y en su propia vida. Mejoras en la eficacia personal que también redundan en un aumento de la productividad en el seno de las empresas que han iniciado un proceso de coaching, ya que ayuda a la consecución de objetivos tanto a nivel personal como profesional.
Videos de presentación de los servicios profesionales: el acercamiento, el valor y el resultado.
Nivea
En los últimos 100 años, NIVEA se ha convertido en una marca de referencia gracias a muchos consumidores que han confiado en ella. Coincidiendo con su centenario, Nivea ofrece a sus consumidoras la Solución de Autocoaching 3.0 (http://nivea.autocoaching.es) que les permitirá dar los primeros pasos en el coaching de forma accesible y cercana. La solución, adaptada en sólo dos meses, uno para incluir los contenidos propios de Nivea (gracias a Draftfcb), y otro para mejorar su diseño, permitirá combinada con presentaciones y formaciones en el nuevo edificio de Nieva Plaza en Madrid, que las clientas mejoren, y alcancen un mayor grado de felicidad. Más información aquí.
Las Rozas Village
Las Rozas Village (Value Retail) han confiado en nosotros para conseguir aumentar la motivación de sus empleados y proveedores (que son los responsables de las distintas tiendas del centro). En Noviembre de 2010 a solicitud de Carlos Alonso (Retail Director en VALUE RETAIL), un ejecutivo preocupado por la felicidad de su equipo y por la de sus clientes (más de 100 marcas de primera línea), se realizó un análisis de las acciones formativas y de apoyo a realizar con los recursos de tiempo disponible. Más información aquí.
Otros clientes…
Entre las empresas que se han beneficiado de nuestros servicios se cuentan Oracle, Nycomed, Gimnasios DIR, o Real Madrid.C.F. entre otras.
Pedro Amador, Fundador y Socio Director
Es el director de orquesta de la pionera Metodología Autocoaching® que consigue mejorar la productividad de las personas, tanto personal como profesionalmente. Ofrece métodos prácticos para saber cómo conseguir la felicidad, incrementando la motivación y profesionalidad. Más información aquí.
Javier Arteaga, Socio y Director Comercial y de Operaciones
Javier Arteaga, antiguo director de CSC España, aporta la solidez necesaria para ofrecer a las empresas las soluciones que se amolden a sus necesidades y realizando un proceso de mantenimiento que les asegure la inversión de nuestros productos. Gestiona una red de colaboradores comerciales, en la que contamos con personas de la talla de Rafael Ansón.
Aitor Canales, Socio y Director Legal
Aitor Canales y su equipo de Canales y Asociados se encargan de cuestiones de responsabilidad civil y penal, dirigidas a cubrir todo tipo de estafas y abusos.
Pablo Álvarez, Socio y Responsable de Servicios
Pablo Álvarez es la figura base que consigue hacer de Autocoaching® un sistema que evoluciona y crece con las necesidades de nuestros clientes.
Xabi Vázquez, Responsable de Desarrollo
Dispone del conocimiento y de las herramientas necesarias para ofrecer soluciones tecnológicas que impulsen a Autocoaching®. Adicionalmente, su experiencia en el desarrollo de grandes portales y servicios para el público masivo, aportan un conjunto de sinergias que hacen crecer a la solución con mayor rapidez. Se apoya activamente en sus compañeros de E-Cliente (Santiago Álvarez al frente), y SocialCo (Virginia Moraleda al frente).
Juan José García, Colaborador en la Gestión de Contenidos
Juan José García es la persona que ha marcado los criterios de calidad documental que todo el equipo debe usar para asegurar la calidad de los servicios ofrecidos. Supervisa todo el contenido del Coaching de la Variedad y evita cualquier tipo de polución de datos.
Alejandro Falcón, Colaborador en la Gestión Marcas
Alejandro Falcón (con su despacho Falcón y Asociados) es el encargado de patentar y registrar el producto para darle la profesionalidad y calidad que nuestros clientes demandan.
Se cuenta con colaboraciones puntuales de personas como Miguel Buzeta (servicios coaching), Fabiano Sanches (consultoría Latinoamérica), Lucía Fernández (consultoría), , Blanca Hernández (figurante), Caty Quidu (traducciones francés), Drew Crosby (traducciones inglés), Lorenzo Giangrande (traducciones italiano), María Pía (imprenta y diseño), Olga Galindo (fotografía), etc.
Adicionalmente se cuenta con más de 120 contactos de coachs externos en España (Madrid, Barcelona, Bilbao, Valencia, Zaragoza, A Coruña, …) para la realización de servicios de forma continuada. También con un conjunto de contactos por todo Latinoamérica, con las principales asociaciones de coaching existentes.
